zeb.Corporate Mission
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25 years of Corporate Mission

What connects us at zeb
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Turbulent quarter ends on a solid note

NEW: zeb.market.flash. Issue #52
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KI Agent
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When AI agents take over personal banking

zeb.perspective: Autonomous banking
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Omnikanal
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Omnichannel: Excellence in customer and advisory services

How regional banks can hold their own against (digital) competitors in the retail banking business
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Laptop mit neuer Reghub-Website
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The central solution for holistic 
compliance and regulatory security

The new zeb.RegulatoryHub
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Impulses

Here you will find current information on interesting publications, events, press releases, interviews and more ...

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Cloud or out
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a group of men looking at windmill model
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zeb.Podcast series „Sound of Finance”
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Unser Financial Services Know-how auch als Podcast

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Dr. Katherine Nölling

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Dossier Data Analytics
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Do you also get sleepless nights trying to keep up with ever 𝐧𝐞𝐰 𝐫𝐞𝐠𝐮𝐥𝐚𝐭𝐨𝐫𝐲 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐫𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬 for your financial institution?😳 Then we have a solution for you: Our 𝐧𝐞𝐰 𝐳𝐞𝐛.𝐑𝐞𝐠𝐮𝐥𝐚𝐭𝐨𝐫𝐲𝐇𝐮𝐛 enables our clients to assess regulations directly and forward relevant materials to responsible personnel. ➡Centralized monitoring and daily updates make it easier than ever to keep compliance up to date. ➡Leverage the advantages of new features to boost your team’s efficiency! Request your 𝐟𝐫𝐞𝐞 𝐭𝐫𝐢𝐚𝐥 𝐚𝐜𝐜𝐞𝐬𝐬 here 👉https://lnkd.in/drpgYJEM Or contact one of our experts - Diana Kartheuser-Schumi - Johanna Segtrop - Nicole Kiefel - for more information 🚀 #RegulatoryCompliance #RegulatoryHub
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𝐂𝐡𝐚𝐧𝐠𝐞 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐢𝐬𝐭 𝐤𝐞𝐢𝐧 „𝐒𝐨𝐟𝐭 𝐒𝐤𝐢𝐥𝐥“ – 𝐞𝐬 𝐢𝐬𝐭 𝐞𝐢𝐧 𝐁𝐮𝐬𝐢𝐧𝐞𝐬𝐬 𝐂𝐚𝐬𝐞! 💪 Veränderungen scheitern selten an der Technik – sondern an der fehlenden Begleitung der Menschen. Unser neues Working Paper zeigt: Gutes Change Management ist nicht nur „nice to have“, sondern entscheidet über Projekterfolg und wirtschaftliche Stabilität – gerade für 𝐕𝐞𝐫𝐬𝐢𝐜𝐡𝐞𝐫𝐞𝐫. Mit dem neuen 𝐳𝐞𝐛.𝐂𝐡𝐚𝐧𝐠𝐞𝐂𝐨𝐦𝐩𝐚𝐬𝐬 🧭machen wir das erstmals messbar: Emotionale Bindung, Produktivitätsverlust und finanzielles Risiko werden datenbasiert sichtbar – und steuerbar. 📈 Wie hoch ist Ihr Risiko bei fehlender Change-Begleitung? 📉 Wie viel Produktivität verlieren Sie unbemerkt? 👉 Lernen Sie hier unser neues Tool kennen: https://lnkd.in/dZH9VzP4 Oder sprechen Sie unsere Expertin - Svea Brömel - auch gerne direkt an. 🚀 #ChangeManagement #Versicherungen #zebChangeCompass
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𝐖𝐢𝐞 𝐤𝐚𝐧𝐧 𝐇𝐑 𝐝𝐞𝐧 𝐖𝐚𝐧𝐝𝐞𝐥 𝐢𝐧 𝐁𝐚𝐧𝐤𝐞𝐧 𝐚𝐤𝐭𝐢𝐯 𝐦𝐢𝐭 𝐠𝐞𝐬𝐭𝐚𝐥𝐭𝐞𝐧? 🤔 Wenn Sie diese Frage auch umtreibt, dann melden Sie sich schnell noch an - zum #HRForumBanking - dem ersten Branchentreffen für HR-Professionals in der Finanzbranche am 12. Juni in Frankfurt. 🚀 Digitalisierung, neue Geschäftsmodelle und der Fachkräftemangel stellen Banken vor enorme Herausforderungen. Doch wie gelingt es, die Mitarbeitenden durch diesen Wandel zu führen und dabei eine zukunftsfähige HR-Strategie zu entwickeln? Als Partner der Veranstaltung freuen wir uns darauf, gemeinsam mit F.A.Z. BUSINESS MEDIA GmbH und zahlreichen Expertinnen und Experten, mit Ihnen über die Zukunft des Personalmanagements in Banken zu diskutieren. ⚡16. Mai ist Anmeldeschluss 📅 12. Juni 2025 📍 FAZ Tower, Frankfurt Von uns mit dabei: Jörk Jarick - Joachim P. Hasebrook - Justus Herfurth - Christian von Schirach 🥳 🔗 Infos & Anmeldung: https://lnkd.in/dPCFCBh5
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That was our zeb.start week in May 2025! From May 6 to 9, we welcomed 30 new colleagues from Berlin, Frankfurt, Hamburg, Milan, Munich, Münster and Warsaw to our tower in Münster.   An exciting week full of insights, team spirit and networking awaited our new colleagues: 💡 Professional impulses & workshop formats - moderated by our experienced team of speakers Melanie Cronenberg and George Elias Stylianou.   🧭 Insights into our corporate mission - organized by Franca Bätz, Lara Marie Röfer and Nadège Seibring, accompanied by our partners Sven Krämer and Christian Rupp.   🎮 Networking with Strong Partners - Wednesday evening was dedicated to the gaming competition: team spirit & ambition included!   💼 And for the finale on Friday, our new colleagues had the chance to present the results of their case studies to one of our Senior Managers, Moritz Lehmensiek-Starke, and one of our Partners, Ferdinand Davertzhofen. They provided valuable feedback and insights into the project work at zeb!   A big thank you to all the organizers - especially Leonie Schmäing and Linda Merkel - for a very successful week! We look forward to working with you in the future - welcome to zeb! 🙌
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