𝐂𝐡𝐚𝐧𝐠𝐞 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐢𝐬𝐭 𝐤𝐞𝐢𝐧 „𝐒𝐨𝐟𝐭 𝐒𝐤𝐢𝐥𝐥“ – 𝐞𝐬 𝐢𝐬𝐭 𝐞𝐢𝐧 𝐁𝐮𝐬𝐢𝐧𝐞𝐬𝐬 𝐂𝐚𝐬𝐞! 💪 Veränderungen scheitern selten an der Technik – sondern an der fehlenden Begleitung der Menschen. Unser neues Working Paper zeigt: Gutes Change Management ist nicht nur „nice to have“, sondern entscheidet über Projekterfolg und wirtschaftliche Stabilität – gerade für 𝐕𝐞𝐫𝐬𝐢𝐜𝐡𝐞𝐫𝐞𝐫. Mit dem neuen 𝐳𝐞𝐛.𝐂𝐡𝐚𝐧𝐠𝐞𝐂𝐨𝐦𝐩𝐚𝐬𝐬 🧭machen wir das erstmals messbar: Emotionale Bindung, Produktivitätsverlust und finanzielles Risiko werden datenbasiert sichtbar – und steuerbar. 📈 Wie hoch ist Ihr Risiko bei fehlender Change-Begleitung? 📉 Wie viel Produktivität verlieren Sie unbemerkt? 👉 Lernen Sie hier unser neues Tool kennen: https://lnkd.in/dZH9VzP4 Oder sprechen Sie unsere Expertin - Svea Brömel - auch gerne direkt an. 🚀 #ChangeManagement #Versicherungen #zebChangeCompass

𝐖𝐢𝐞 𝐤𝐚𝐧𝐧 𝐇𝐑 𝐝𝐞𝐧 𝐖𝐚𝐧𝐝𝐞𝐥 𝐢𝐧 𝐁𝐚𝐧𝐤𝐞𝐧 𝐚𝐤𝐭𝐢𝐯 𝐦𝐢𝐭 𝐠𝐞𝐬𝐭𝐚𝐥𝐭𝐞𝐧? 🤔 Wenn Sie diese Frage auch umtreibt, dann melden Sie sich schnell noch an - zum #HRForumBanking - dem ersten Branchentreffen für HR-Professionals in der Finanzbranche am 12. Juni in Frankfurt. 🚀 Digitalisierung, neue Geschäftsmodelle und der Fachkräftemangel stellen Banken vor enorme Herausforderungen. Doch wie gelingt es, die Mitarbeitenden durch diesen Wandel zu führen und dabei eine zukunftsfähige HR-Strategie zu entwickeln? Als Partner der Veranstaltung freuen wir uns darauf, gemeinsam mit F.A.Z. BUSINESS MEDIA GmbH und zahlreichen Expertinnen und Experten, mit Ihnen über die Zukunft des Personalmanagements in Banken zu diskutieren. ⚡16. Mai ist Anmeldeschluss 📅 12. Juni 2025 📍 FAZ Tower, Frankfurt Von uns mit dabei: Jörk Jarick - Joachim P. Hasebrook - Justus Herfurth - Christian von Schirach 🥳 🔗 Infos & Anmeldung: https://lnkd.in/dPCFCBh5

That was our zeb.start week in May 2025! From May 6 to 9, we welcomed 30 new colleagues from Berlin, Frankfurt, Hamburg, Milan, Munich, Münster and Warsaw to our tower in Münster.   An exciting week full of insights, team spirit and networking awaited our new colleagues: 💡 Professional impulses & workshop formats - moderated by our experienced team of speakers Melanie Cronenberg and George Elias Stylianou.   🧭 Insights into our corporate mission - organized by Franca Bätz, Lara Marie Röfer and Nadège Seibring, accompanied by our partners Sven Krämer and Christian Rupp.   🎮 Networking with Strong Partners - Wednesday evening was dedicated to the gaming competition: team spirit & ambition included!   💼 And for the finale on Friday, our new colleagues had the chance to present the results of their case studies to one of our Senior Managers, Moritz Lehmensiek-Starke, and one of our Partners, Ferdinand Davertzhofen. They provided valuable feedback and insights into the project work at zeb!   A big thank you to all the organizers - especially Leonie Schmäing and Linda Merkel - for a very successful week! We look forward to working with you in the future - welcome to zeb! 🙌

🚀 Student:innen und Absolvent:innen aufgepasst! Ihr interessiert euch für das Thema "Risikokultur" und wie der Weg zu einem nachhaltigen Risikomanagement im Finanzdienstleistungssektor aussehen kann? Dann ist unser kostenloses Webinar genau das Richtige! Wir beantworten euch u.a. folgende Fragen: ➡️ Wie gelingt es Finanzdienstleistern, Risiken systematisch zu steuern? ➡️ Welche Rolle spielen Organisation, Prozesse und klare Verantwortlichkeiten? ➡️ Wie sehen praxisnahe Projekte zu diesem Thema bei zeb aus? Unsere Berater:innen Günther Blaha und Jonna Budelmann geben euch praxisnahe Einblicke, wie eine belastbare Risikokultur im Finanzdienstleistungssektor aufgebaut wird – methodisch fundiert, regulierungskonform und zukunftsorientiert. 🚀 Nutze die Chance, mehr über aktuelle Herausforderungen und Lösungsansätze im Risikomanagement zu erfahren – und stelle deine Fragen direkt an unsere Berater:innen! ⏰ Anmeldeschluss ist am 22.05.2025! 👇 Den Link zur Anmeldung und zu weiteren Informationen findest du wie immer in den Kommentaren.