zeb.Corporate Mission
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25 Jahre Corporate Mission

Was uns bei zeb verbindet
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Turbulentes Quartal findet stabilen Ausklang

NEU: zeb.market.flash. Ausgabe #52
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KI Agent
KI Agent

Wenn KI-Agenten das Personal Banking übernehmen 

zeb.Perspektive Autonomes Banking
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Omnikanal
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Omnikanal: Exzellenz in Service und Beratung

Wie sich Regionalbanken im PK-Geschäft gegen (digitale) Wettbewerber behaupten können
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Laptop mit neuer Reghub-Website
Laptop mit neuer Reghub-Website

Die zentrale Lösung für ganzheitliche Compliance und regulatorische Sicherheit

Der neue zeb.RegulatoryHub
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Impulse

Hier finden Sie aktuelle Informationen zu interessanten Veröffentlichungen, Veranstaltungen, Pressemitteilungen, Interviews und mehr von zeb:

Whitepaper PK Retail Vertrieb
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EBS Climate Change
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Gütesiegel Stifterverband - D
John Kornblum
zeb.roundtable Hüther
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Cover_Data Analytics_II
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Nahaufnahme eines Tablets
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Ein Mann, der nachts aus dem Fenster auf eine Stadt schaut
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Foto: Dossier EIS
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Startseite_Dossier_Wettrennen_Kundenschnittstelle_0605
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a person using a calculator and a laptop
Eine Gruppe von Menschen, die auf einer Straße gehen

zeb als Arbeitgeber

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🎯 {hashtag|#|Präsentationsstärke} trifft auf #Networking Vor Kurzem durften wir das Female Finance-Team des Mannheim Investment Club in unserem Frankfurter zeb-Office begrüßen – zu einem interaktiven Workshop rund um das Thema authentisches Auftreten und wirkungsvolle Präsentationen. Gemeinsam mit Fabienne Pittner und Christian Schütz wurde diskutiert, wie man mit Persönlichkeit überzeugt, die Aufmerksamkeit des Publikums gewinnt und nachhaltig Eindruck hinterlässt. Die Session bot viele spannende Impulse, offenen Austausch und praxisnahe Einblicke in den #Beratungsalltag bei zeb. Beim anschließenden Networking-Dinner konnten die Gespräche in entspannter Atmosphäre fortgeführt und neue Kontakte geknüpft werden. Ein herzliches Dankeschön an unsere Kollegin Alina Schwarz, die diesen inspirierenden Abend organisiert und möglich gemacht hat! 🥰
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✨ Welcome to zeb: A week full of interaction, learning and shared growth! ✨ The #zebStart event marks the beginning of an exciting journey at zeb. During this onboarding week, our new colleagues connect across locations, exchange experiences, and gain first-hand insights into our culture, values, and ways of working. Last week, we were delighted to welcome 24 outstanding talents joining us from our offices in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Munich, Münster, and Warsaw. 🌍 As with every zeb.Start week, the new joiners kicked things off with a welcome dinner on Monday evening, this time at an Italian restaurant 🍝, offering a great opportunity to get to know each other and start building connections before the sessions began. This time, the week was guided by the theme “Interaction and Learning” – focusing on collaboration, exchange, and shared growth from day one. A particular highlight was the Corporate Mission session, organized by Marlen Malinka and Nina Beuvink and hosted by Partner Ferdinand Davertzhofen, with moderation support from Sören H. Schmeinck Throughout the week, our referent team – Sören H. Schmeinck and Christoph Grönniger – provided engaging sessions that combined methodological expertise, practical experience, and cultural insights. Manuel Lang further supported the week by contributing to the case presentation, bridging theory and consulting practice. A heartfelt thank you goes to our organizers Linda Merkel and Leonie Schmäing, whose excellent coordination and commitment made the zeb.Start week an inspiring and truly memorable experience. 👏 Every onboarding marks the beginning of new ideas, shared learning, and collaboration. We’re looking forward to seeing how our new joiners will grow together with us and shape the zeb journey ahead. 👉 Discover your career opportunities at zeb – find out more at: https://zeb.career/home
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𝐖𝐢𝐫𝐤𝐥𝐢𝐜𝐡 𝐚𝐠𝐢𝐥? 𝐎𝐝𝐞𝐫 𝐞𝐢𝐧𝐟𝐚𝐜𝐡 𝐧𝐮𝐫 𝐠𝐞𝐟𝐫𝐮𝐬𝐭𝐞𝐭? 🫤 Unsere neue #AgileReadinessStudie 2025 liefert Ihnen die Antworten auf diese Fragen – und Sie können sie schon vor der offiziellen Veröffentlichung erfahren. 💪 Hören Sie in unserem #Webinar, welche Entwicklungen sich in den letzten Jahren durchgesetzt haben – und wo Organisationen in ihrer Transformation noch stolpern. Neben unseren zeb-Referenten Martin Fürst, Marion Pfaller und Patrick Neumann begrüßen wir dabei besonders herzlich Michael Wellershaus, Vorstandsvorsitzender der Stadtsparkasse Remscheid. 🚀 Sicher Sie sich jetzt Ihren Platz und erfahren Sie zuerst, was Agilität 2025 wirklich bedeutet 👉 https://lnkd.in/dM25YpA9
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Neue Publikation: #Firmenkundenstudie 11.0 – Was Unternehmen erwarten – und Banken ihnen (noch nicht) bieten 🧐 Die wirtschaftliche Lage ist angespannt – doch die Erwartungen von Unternehmen sind klar: 65 % der #Firmenkunden in der DACH-Region fordern geschäftsmodellspezifisches Know-how von ihrer Bank. Nicht Produkte, sondern partnerschaftliches Sparring, Orientierung und Kontext sind gefragt. Für #Banken bedeutet das: eine deutliche Rollenverschiebung vom Produktanbieter zum Wegbegleiter. Unsere neue Studie zeigt, 1️⃣ wie sich der Markt für Firmenkunden entwickelt, 2️⃣ wo Banken bereits überzeugen – und wo Lücken bleiben, 3️⃣ und welche drei Handlungsfelder Institute jetzt angehen sollten, um relevant zu bleiben. Lesen Sie jetzt alle Details und Handlungsempfehlungen 👉 https://lnkd.in/d4r5h9Xk Oder wenden Sie sich direkt an unsere Expert:innen - Dr. Bernd Liesenkötter - Christian Rupp - Dr. André Hasken - Dr. Sara Könemann - Dr. Madita Amelie Pesch. 🚀
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