Aufbau eines betriebsinternen sozialen Netzwerks
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Unser Angebot
Um in der aktuellen Zeit die für die Geschäftsentwicklung und Zusammenarbeit so wichtige informelle Kommunikation zu gewährleisten und die Unternehmenskultur zu bewahren, bietet zeb eine kostengünstige und pragmatische Lösung zur innerbetrieblichen Vernetzung an, die:
- per Remote auf dem Desktop und/oder dem Handy ausgeliefert werden kann,
- eine sichere Kommunikation im Stile von Facebook ermöglicht,
- intuitiv schon nach 2-3 Tagen Einführungszeit nutzbar und jederzeit kündbar ist.
Unser Ansatz
In der aktuellen Situation verläuft die Information und Kommunikation auch bei vielen Finanzdienstleistern nur asynchron und über E-Mail oder Telefon. Dabei können der soziale Zusammenhalt im Unternehmen und häufig sogar Teile der Unternehmenskultur gefährdet werden. Viele Banken haben bislang kein internes soziales Netzwerk/Intranet für eine breite (informelle) Kommunikation inkl. klassischer Elemente wie Likes, Kommentare, Einbindung von Bildern etc. aufgebaut. Daher erfolgt informeller Austausch und Stimmungsbildung aktuell oftmals über unsichere WhatsApp- oder Facebook-Gruppen.
Der interne Aufbau einer derartigen Plattform ist aktuell und mittelfristig aufgrund knapper IT-Ressourcen und Kontaktverbote schwierig bis unmöglich umzusetzen. Gleichzeitig steigt aber der Bedarf an einer sicheren, betriebsinternen sozialen Austauschplattform.
Dringlichkeit
Kurzfristig bei wenigen Banken mit Kommunikationsengpässen
Mittelfristig in der Mehrzahl der Banken als Teil des virtuellen Homeoffices
Abhängigkeiten
Abstimmung mit interner IT-Ops., z. B. Klärung von einigen wenigen Sicherheitsfragestellungen
Relevanz für
Topmanagement und alle Mitarbeiter
